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民航西北空管局2025年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘公告

投稿 廣州信息港2024/12/29 16:01:25 發(fā)布 IP屬地:未知 來源:廣州人才招聘網(wǎng) 作者:廣州人才招聘網(wǎng) 15 閱讀 0 評論 0 點贊

近日
中國民航人才網(wǎng)發(fā)布

民航西北空管局2025年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘公告

具體內(nèi)容如下

(點擊圖片查看原文)



根據(jù)工作需要,民航西北空管局擬組織開展2025年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


一、單位簡介


中國民用航空西北地區(qū)空中交通管理局(簡稱民航西北空管局)成立于1995年12月22日,是全國七大地區(qū)空管局之一,主要負責空中交通管制、通信、導(dǎo)航、監(jiān)視、航空氣象、航行情報服務(wù)等工作。下設(shè)3個分局:民航甘肅空管分局、民航青??展芊志?、民航寧夏空管分局。承擔陜、甘、寧、青四省(區(qū))民用航空空中交通管制、通信導(dǎo)航、氣象和航行情報服務(wù)工作,是飛行安全的主要保障部門。


二、西北地區(qū)招聘對象及人數(shù)


詳見附件。


三、招聘條件


基本條件如下:


1.具有中華人民共和國國籍;


2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;


3.重點考察人選是否符合增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求;


4.西北空管局及所屬各單位根據(jù)招聘崗位特點,分別對學(xué)歷、英語等方面有不同要求,具體要求詳見附件;


5.遵紀守法,作風正派,品行端正,愛崗敬業(yè),無違紀、違法記錄;


6.身體健康,吃苦耐勞,具備履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì)。


四、招聘程序


本次公開招聘工作分為報名、資格審核、筆試、面試、體檢、公示、聘用等階段。


(一)報名


本次報名采用線上報名的方式,報名時間自公告發(fā)布之日起至2025年1月6日23:59,應(yīng)聘人員應(yīng)于報名截止日期前完成線上報名和個人相關(guān)材料上傳,逾期不予受理,各單位報名信息詳見附件。未按照要求上傳附件即視為報名無效,逾期未按照上述要求發(fā)送報名信息及未按規(guī)定提交報名材料的不予受理。


(二)資格審核


根據(jù)崗位要求,對報名人員基本信息、應(yīng)聘資格以及所提供的材料等進行審核,通過資格審查的將通過郵件、短信或電話通知后續(xù)招聘事宜,未通過資格審查的不再通知。


(三)筆試


1.筆試成績滿分為100分。合格分數(shù)線由西北空管局統(tǒng)一劃定,淘汰率為10%(四舍五入后取整數(shù))。


2.參加考試時,報考人員須攜帶本人有效居民身份證及準考證,缺少證件的人員一律不得參加考試。


3.筆試時間地點(如有變動,另行通知):



4.相關(guān)招聘崗位筆試范圍


(1)通信導(dǎo)航監(jiān)視崗位筆試范圍包括:通信原理、電路原理(包括數(shù)電、模電)、電磁場、信號處理、計算機及網(wǎng)絡(luò)(計算機軟件工程、網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)絡(luò)交換與路由技術(shù))、英語、行測等相關(guān)基礎(chǔ)知識。


(2)氣象設(shè)備維護維修崗位筆試范圍包括:通信原理、電路原理(包括數(shù)電、模電)、電磁場、信號處理、計算機及網(wǎng)絡(luò)、英語、行測等相關(guān)基礎(chǔ)知識。


(3)氣象預(yù)報觀測崗位筆試范圍包括:氣象學(xué)、天氣學(xué)原理、動力氣象、氣象統(tǒng)計分析、天氣學(xué)分析、數(shù)值天氣預(yù)報、氣候?qū)W、大氣物理學(xué)、衛(wèi)星氣象、雷達氣象、大氣探測、航空氣象學(xué)、英語、行測等相關(guān)基礎(chǔ)知識。


(4)財務(wù)崗位筆試范圍包括:政府會計制度、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范、企業(yè)會計準則、英語、行測等相關(guān)基礎(chǔ)知識。


(5)工程建設(shè)崗位筆試范圍包括:工程制圖、工程項目管理、空調(diào)技術(shù)(制冷及換熱)、建筑環(huán)境測試技術(shù)、通風與空氣污染控制技術(shù)、建筑給排水技術(shù)、建筑設(shè)備自動化、英語、行測等相關(guān)基礎(chǔ)知識。


(四)面試


1.面試為百分制。面試采用結(jié)構(gòu)化方式,主要測評應(yīng)聘人員的邏輯思維和綜合分析能力、應(yīng)變能力和心理素質(zhì)、語言表達能力、英語聽說能力、崗位匹配度等。


2.面試人數(shù)根據(jù)通過資格復(fù)審人員的筆試成績從高到低順序,按照面試人數(shù)與招聘人數(shù)5:1的比例確定參加面試人員(如進入面試名單最后一名成績并列,一并進入面試環(huán)節(jié))。如有考生放棄,則不再遞補。


3.安排入圍面試人員參加心理測評(測評結(jié)果僅供參考,不計入總成績),具體時間另行通知。


4.如遇不可抗力因素,可采取線上面試或其他有效方式開展相應(yīng)工作。


(五)確定擬聘人員。根據(jù)筆試50%、面試50%的綜合成績對應(yīng)聘人員進行排名,并根據(jù)擬招聘崗位數(shù)量,確定擬招聘人員。


(六)體檢


體檢參照“公務(wù)員錄用體檢通用標準”,按照1:1(體檢者:擬聘人員)組織入職體檢。體檢不合格者可申請復(fù)檢,復(fù)檢仍不合格者,不再進入后續(xù)環(huán)節(jié)。


因體檢不合格或考生放棄等原因產(chǎn)生的空缺,經(jīng)招聘單位研究后決定是否遞補。如有遞補,按照綜合成績由高到低的排序遞補。


(七)公示


擬聘用人員名單在“中國民航人才網(wǎng)”(www.caachr.com.cn)和本單位網(wǎng)站發(fā)布,公示7個工作日。


(八)聘用


經(jīng)公示無異議的,與擬聘用人員簽訂三方協(xié)議。正式報到上崗時,查驗畢業(yè)證書、學(xué)位證書、英語證書、無犯罪記錄證明和海外學(xué)歷驗證等相關(guān)信息后,正式簽訂合同。


五、其它事項


1.各單位報名咨詢聯(lián)系方式詳見附件。


2.資格審查貫穿招聘全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者違反招聘規(guī)定,偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格或有舞弊行為的,一經(jīng)查實,即取消考試及錄用資格。


3.考生如未按規(guī)定參加招聘工作各環(huán)節(jié),視為自動棄權(quán)。


4.對未通過資格審查、筆試或面試的應(yīng)聘人員,不再另行通知。


5.請考生保持報名中所留通信方式暢通,注意關(guān)注郵件、短信及電話通知。因通信無效,帶來的后果由考生承擔。


6.應(yīng)聘工作過程中產(chǎn)生的交通、食宿、體檢、復(fù)檢等費用由應(yīng)聘人員自理。


附件:(點擊查看↓)

2025年度民航西北空管局及所屬各單位招聘崗位及聯(lián)系方式.xlsx

 

民航西北空管局

2024年12月25日

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